应届业生一枚，之前秋招签了某大型国企，违约金5000，本来没想违约，前几天碰巧面了另一家单位的补招，比这个更合适，所以和前单位hr提出解约。如果应届大学业生已经签订协议，但要违约，一定要赔违约金吗？ 如果对合同有明确规定，就业协议合同则需要支付。 如果不支付违约赔偿金。

协议保可以退吗

协议违约要赔违约金吗 无需交违约金，因为如果没有就业单位提供专培训、约定服务期，从业人员无承担违约责任。合同法上规定的违约金只有两方面，即。约定的违约金低于造成的损失的，当事人可以请求或者裁机构予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，当事人可以请求或者裁机构予以适当减少。

有没有明确违约金都不用交。没写明的东西单凭说根本没有，即使明确约定违约事也不用交，因为不合法。档案要是已经寄过去，就比较麻烦了。1、协议的违约金要看合同约定，如果是合同约定的违约金过高，第协议到底签不签可以要求降低，违约金高于实际损失的30％视为过高。 2、但是协议本身具有一定的特殊性。

签协议交保

最近很多人私信我关于教师编毁约到底要不要赔违约金，这个问题不能一概而论，下面给大家分享一下毁约相关的经验技巧。 首先你想毁约，你要看你跟单位签的是双方协议还是协议。条也规定:“当事人可以约定一方违约时应当根据违约情向对方支付一定数额的违约金，吸收合并抵顶协议也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。”因此，就业协议是可以约定违约。

签了协议离职违约金必要给吗 1、全国普通高等学校业生就业协议书(以下简称协议)是明确业生、用人单位和学校在业生就业工作中的权利和义务的协议，允。所以，已存在该协议号保存失败签订协议后毁约的，是否需要支付违约金，得看协议书内容。 并且，根据协议的约定会按以下处理: 1、如果协议中约定了违约金，么谁毁约谁就应该支付违约金。

第协议一定要签吗

如果上学校和公司都了章，么这个协议就是有效的，违约金5000也是合法的。不少单位为了留住学生，以高额违约金约学生。雷是某名牌大学大四学生，在校期间与学校、A公司签订了协议，协议约定雷业后到A公司工作，如果雷不到A公司工作，将视为违约，赔偿A公司3万元的违约金。最近。

签协议违约法吗

2015届高校业生们眼下正在经历紧张的招聘，但一些学生在签订“协议”时过于草率，协议弄丢了可以补吗一旦遇到更好的单位，就选择毁约，还不得不支付了违约金。对此，律师提醒。如果协议里有约定违约金，毁约的话，是要付违约。 中华共和国民 第五百八十五条 当事人可以约定一方违约时应当根据违约情向对方支付一定数额的违约金。